Zapisz się do newslettera
i bądź na bieżąco z Auto ID!

Praca w Koncept-L

Młodszy Menedżer ds. Rozwoju Biznesu / Junior Business Development Manager

Koncept-L S. A. jest wiodącym polskim dystrybutorem technologii do automatycznego znakowania oraz identyfikacji. Nasza kompleksowa oferta nowoczesnych rozwiązań jest owocem długoletniej współpracy z wieloma globalnymi producentami.

W dzisiejszym świecie technologie Auto ID stały się niezbędne w niemalże każdym sektorze gospodarki: handlu, transporcie i logistyce, produkcji, farmacji, służbie zdrowia, administracji państwowej. Długofalowe i uczciwe relacje z partnerami: firmami wdrożeniowymi, producentami oprogramowania, organizacjami serwisowymi są podstawą naszego biznesu, a zespół kompetentnych specjalistów gwarancją profesjonalizmu.

Jesteśmy laureatem wielu nagród i wyróżnień branżowych, zarówno w kraju jak i za granicą.

W pracy cenimy szybkość działania, doceniamy efekty oraz zawsze dajemy otwarty feedback i sami go przyjmujemy. Jeśli tak jak my stawiasz na rozwój, jesteś otwarty na nowe rozwiązania i masz głowę pełną pomysłów - DOŁĄCZ DO NAS!

 

Szukamy osoby, która dobrze będzie czuła się w roli Junior BDM, a jej zakres obowiązków będzie obejmował:

  • aktywne rozwijanie sprzedaży wybranej grupy produktów z oferty firmy;
  • nawiązywanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z nowymi i obecnymi Partnerami Koncept-L;
  • ścisła współpraca z producentem i działem handlowym;
  • przygotowywanie strategii aktywnej sprzedaży i jej samodzielna realizacja;
  • przygotowywanie ofert i prezentacji produktowych dla Partnerów biznesowych i Klientów;
  • promocja produktów firmy na targach oraz konferencjach branżowych; 
  • przygotowywanie okresowych raportów z podejmowanych działań; 
  • realizacja projektów zleconych przez Zarząd.

Nasze wymagania:

  • wykształcenie wyższe techniczne (elektronika lub pokrewne);
  • min. 2-letnie doświadczenie w sprzedaży oraz aktywnym pozyskiwaniu klientów w branży IT/AutoID;
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego, min. B2 (współpraca z zagranicznymi producentami);
  • wysoka kultura osobista, komunikatywność oraz zorientowanie na klienta;
  • umiejętność identyfikowania potrzeb i oczekiwań klientów;
  • doskonała organizacja pracy własnej oraz umiejętność planowania czasu i zarządzania priorytetami;
  • odpowiedzialność i zaangażowanie w realizację celów sprzedażowych;
  • umiejętność samodzielnej pracy i podejmowania inicjatywy;
  • gotowość do odbywania podróży służbowych.

Mile widziane:

  • znajomość technologii RFID, rynku oraz produktów. 

To oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji (jesteśmy na rynku od 28 lat);
  • atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + premie uzależnione od wyników sprzedaży); 
  • możliwość dalszego rozwoju zawodowego - zapewniamy pracę pełną wyzwań. Pomimo oczekiwanych konkretnych kompetencji dajemy przestrzeń dla Twoich nowych, ciekawych pomysłów i rozwiązań;
  • sympatyczną i luźną atmosferę w biurze - wiemy, że w pracy najważniejsi są ludzie, dlatego dbamy o to, aby każdy czuł się u nas swobodnie. Rozmawiamy, żartujemy, pijemy razem kawę i przede wszystkim pomagamy sobie nawzajem;
  • dofinansowanie karty Multisport oraz pakietu prywatnej opieki medycznej;
  • lekcje języka angielskiego - indywidualne, dopasowane do Twojego poziomu.

 

Prosimy o zamieszczenie na CV następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę Koncept-L S.A. dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”